Nous identifions les talents rares là où ils se cachent. Notre méthode combine expertise métier, analyse du tempérament et maîtrise du marché pour muscler votre force de vente en 21 jours.
Un poste de commercial vacant n'est pas une économie de salaire, c'est une perte sèche de revenus qui ne reviendront jamais. Calculez votre manque à gagner quotidien.
Chiffre d'affaires perdu
Ce montant augmente chaque seconde. Le coût de l'inaction dépasse déjà nos honoraires fixes.
Passer à l'actionLe recrutement est un sport de combat. Nous ne cherchons pas des candidats qui 'attendent' un job, nous chassons des performers qui transforment votre entreprise.
Capacité à gérer un pipe, relancer, closer et onboarder.
Test de résilience et de détermination face à l'échec.
Compréhension fine de vos enjeux sectoriels.
Chez Klutcher, vous parlez à des passionnés de la vente qui comprennent vos enjeux de croissance.
Quentin PASQUIER
Directeur Agence
Séréna GONZALES ACEVEDO
Responsable Agence
Hugo POISSON
Chargé Recrutement
Décideurs et chefs d'entreprises nous font confiance.
"Klutcher a débusqué notre VP Sales chez un concurrent direct en 15 jours. Le scoring métier était bluffant de précision."
Marc A.
Directeur Général
"Enfin un cabinet qui parle mon langage. On a recruté 3 SDR qui ont commencé à générer du pipe dès la première semaine."
Sandrine P.
Directrice Commerciale
"Le modèle au forfait est salvateur. On recrute pour la qualité brute, sans se demander si le cabinet gonfle le salaire."
Julien M.
Fondateur & CEO
Nous intervenons là où la croissance se joue. De la startup en hyper-croissance aux ETI industrielles.
Acquisition & Closing
Fidélisation & Croissance
Management & Stratégie
Audit de besoin offert lors de la réservation de votre créneau.
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